ماده ۱۱۲ قانون مدیریت خدمات کشوری (اصلاحی ۰۸/۰۴/۱۳۹۰) سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مکلفند، آئین‌نامه نحوه تطبیق و تعیین حقوق بازنشستگان، موظفین یا مستمری بگیران آن دسته از دستگاه‌های اجرائی که مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت مصوب ۱۳۷۰ نبوده‌اند را با جدول‌بند «الف» ماده (۱۰۹) این قانون و احکام مربوط تهیه و حداکثر ظرف مدت سه ماه از تاریخ تصویب این قانون به تصویب هیئت وزیران برسانند.
مشاهده ماده قبلی
مشاهده ماده بعدی
منابع
<templatestyles src="Hlist/styles.css"></templatestyles><templatestyles src="Module:Navbox/styles.css"></templatestyles>
| <templatestyles src="Module:Navbar/styles.css"></templatestyles> مواد قانون مدیریت خدمات کشوری |
|---|
| تعاریف | |
|---|
| راهبردها و فناوری انجام وظابف دولت | |
|---|
| حقوق مردم | |
|---|
| ساختار سازمانی | |
|---|
| فناوری اطلاعات و خدمات اداری | |
|---|
| ورود به خدمت | |
|---|
| استخدام | |
|---|
| انتصاب و ارتقاء شغلی | |
|---|
| توانمدسازی کارمندان | |
|---|
| حقوق و مزایا | |
|---|
| ارزیابی عملکرد | |
|---|
| حقوق و تکالیف کارمندان | |
|---|
| تامین اجتماعی | |
|---|
| شورای عالی اداری و شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی | |
|---|
| مقررات مختلف | |
|---|
